Cursos de finanzas y contabilidad
El plan de dinero de 90 días tras un despido
Una guía y cinco hojas de cálculo para los primeros 90 días tras un despido. Tu margen de maniobra, la indemnización, el seguro médico, el 401(k) y la solicitud de desempleo, en el orden correcto y con los cálculos ya hechos.
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Si te han despedido, haz esto hoy: solicita el desempleo.
Las prestaciones suelen pagarse desde la semana en que SOLICITAS, no desde la semana en que te
despidieron. Cada semana que dedicas a investigar en lugar de solicitar es una semana de
prestación que no puedes recuperar, y en la mayoría de los estados no se puede reclamar después.
Primero solicita. Lee esto después.
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El mercado está lleno de herramientas de currículum de 9 $. Casi nadie construye lo
que de verdad decide cuánto aguantas: el plan de dinero.
No eres inempleable. Estás haciendo cuentas a las 2 de la madrugada, distraído.
Eso tiene arreglo: solo hace falta una secuencia, un conjunto de plazos y alguien
que ya haya hecho los cálculos.
QUÉ OBTIENES
Una guía de 15 páginas que recorre los primeros 90 días en orden, más cinco
hojas de cálculo que hacen la aritmética y explican su propio razonamiento.
Cada hoja de cálculo se entrega dos veces: una en blanco para rellenar y un ejemplo resuelto.
01 - Calculadora de margen de maniobra
Cuánto te dura realmente el dinero, y la fecha para la que necesitas un empleo, ocho
semanas antes de que se acabe. La mayoría nunca lo calcula, y es el único
número que te dice con qué urgencia necesitas trabajar.
02 - Indemnización vs. quedarte
Si tienes la opción de quedarte, es una oferta real y debe valorarse como tal.
También plantea la pregunta que casi nadie hace: ¿tu indemnización reduce en silencio
tu prestación por desempleo? En varios estados la indemnización se trata como salario y se descuenta
de tu solicitud. Un paquete que parece generoso
puede valer bastante menos cuando lo tienes en cuenta.
03 - COBRA vs. Marketplace
Los plazos estrictos en una página y después una comparación de costes real que tiene en cuenta
tu franquicia, porque COBRA parece inasumible hasta que te preguntas si
realmente gastarás más que esa franquicia antes de encontrar trabajo. A menudo
la respuesta cambia la decisión por completo.
04 - Opciones del 401k
Dejarlo, traspasarlo a un IRA, traspasarlo a un plan nuevo o rescatarlo, con lo que un
rescate te deja realmente en el bolsillo. Perder un empleo NO es un
hecho imponible; retirar el dinero normalmente sí lo es, además de una penalización del 10 % antes de los 59 años y medio. Con un
saldo típico, es un tercio del dinero que desaparece antes de que gastes nada.
05 - Seguimiento de la solicitud de desempleo
Las 50 agencias estatales ya rellenadas, una lista de documentos, fechas de certificación,
plazos de apelación y un registro de contactos. Si te saltas una certificación, los pagos se detienen.
ADEMÁS INCLUYE
Los ocho errores que más cuestan, ordenados por daño. Ocho preguntas para
hacerle a tu empleador. Y dónde verificar tú mismo cada cifra.
FORMATO
PDF más cinco archivos .xlsx. Se abre en Excel, Google Sheets, Numbers y
LibreOffice. Fórmulas activas en todo el material: cambia un dato y todo
se recalcula.
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Una nota sobre las cifras estatales: esto deliberadamente NO te da cifras de desempleo
específicas de tu estado. Las semanas de espera, los topes de prestación, las pruebas de ingresos, los plazos
de solicitud y las normas de descuento de la indemnización varían según el estado y cambian.
Esas celdas se entregan en blanco con la fuente oficial al lado. Una cifra errónea
dicha con seguridad por un desconocido cuesta más que los diez minutos que tardas en comprobar la
real.
Esto es información, no asesoramiento. No es asesoramiento financiero, fiscal, laboral ni legal
y no sustituye a un profesional que conozca tu situación.
Las normas varían según el estado: verifica todo lo importante antes de fiarte de ello.
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El plan de dinero de 90 días tras un despido
Una guía y cinco hojas de cálculo para los primeros 90 días tras un despido. Tu margen de maniobra, la indemnización, el seguro médico, el 401(k) y la solicitud de desempleo, en el orden correcto y con los cálculos ya hechos.
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